Connectoor Enterprise

Für Franchise-Unternehmen

Alle Funktionen und Angebote des Connectoors – und noch viel mehr!
Individuell auf Konzerne, Franchise-Unternehmen, Firmenverbunde oder Filialbetriebe angepasst.

Vernetzen Sie beliebig viele Connectooren miteinander
und kreieren Sie sich somit ein einmaliges Recruiting-Netzwerk

 

Mit der Vernetzung der einzelnen Connectooren zu einem Recruiting-Netzwerk können Sie erstmals die Reichweite jeder einzelne Ausschreibung vollautomatisch erhöhen und somit mehr Bewerber erreichen. Schön ist auch, dass somit die Ausschreibung dezentral gemanagt werden kann und die Bewerbungen direkt bei dem Stellenverantwortlichen eingeht. Somit reduzieren sie den Aufwand für die Zentrale auf ein Minimum, behalten aber die Übersicht über alle Recruitingakivitäten.

 

Connectoor passt sich Ihrer Organisation an
und erleichtert Recruiting-Prozesse für alle!

Das Enterprise-Modell ist besonders für Filialbetriebe, Konzerne und Franchise-Unternehmen geeignet

  • Professionell vernetzte Recruiting-Software
  • Keine Installation erforderlich
  • Stellenausschreibungen aller Partner automatisch in dem eigenen Karriereportal veröffentlichen
  • Bewerbungen netzwerkübergreifend an einem zentralen Ort verwalten
  • Aufbau eines internen Talentpools möglich
  • Einfach zu bedienendes System – keine langen Trainings nötig
  • Jede Art von Firmenvernetzungen können abgebildet werden
  • Sehr hohe Datenschutzregeln & AGG-Konformität
  • Unbegrenzte Anzahl an Benutzern, Partnern und Filialen
  • Unbegrenzte Anzahl an Stellenausschreibungen

Lassen Sie sich noch heute zu Ihrem persönlichen Recruiting-Netzwerk informieren!

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Ausgelegt auf die Bedürfnisse von Filialbetrieben, Konzernen und Franchise-Unternehmen

Dezentral erstellt- zentral bewerben

Unternehmensgruppen können die vernetzten Stellenanzeigen ihrer Gruppenmitglieder auf ihrer zentralen Homepage bündeln

Ideal für große Unternehmen mit vielen Niederlassungen, Konzerne mit Tochtergesellschaften, Franchise-Unternehmen, Hotels und andere Unternehmensgruppierungen

  • Die Stellenanzeigen werden von jeder Niederlassung dezentral erstellt
  • Zusätzlich zur dezentralen Veröffentlichung auf der Homepage der Niederlassung, erscheinen die vernetzten Stellenanzeigen auch zentral auf der Homepage der Muttergesellschaft
  • Kein Arbeitsaufwand bei der Muttergesellschaft trotz vieler Niederlassungen
  • Alle Vorteile des Connectoors in vollem Umfang nutzen

Online-Jobbörsen Pakte für Sie und Ihre Partner

Zu individuellen Kontingent-Konditionen

Buchen Sie bei uns Stellenbörsen-Kontingente und sparen Sie bei jeder einzelnen Buchung.
Gerne unterbreiten wir Ihnen hierzu ein individuelles Angebot.


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*alle Preise verstehen sich Netto, zzgl. 19% USt.

Personal- und Arbeitgebermarkenberatung

Mit unseren professionellen HR-Dienstleistungen unterstützen wir Sie nicht nur bei der direkten Suche nach geeigneten Kandidaten, sondern auch bei der Verbesserung Ihres Arbeitgebermarken-Auftritts.

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Personalberatung
Wir unterstützen Sie gerne in der Personalentwicklung und der Positionierung Ihrer Arbeitgebermarke.


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connectoor-personalberater
Oliver Reinsch - Gründer und Geschäftsführer der jobEconomy

Oliver Reinsch
Gründer und Geschäftsführer
der jobEconomy


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030 / 88 92 21 – 52

Vielen Dank!
Ihr Connectoor / jobEconomy Team

support@connectoor.com

Alle Funktionen im Rundgang kennenlernen

Erfahren Sie unteranderem wie der Connectoor funktioniert, wie er in Homepages eingebunden werden kann, wie Sie mit ihm auf Facebook rekrutieren können und noch viel mehr! Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne persönlich oder telefonisch zur Verfügung.