Wie Sie als kleines Unternehmen professionell rekrutieren

Eine Pflanze im Wachstum - Wie Sie als kleines Unternehmen professionell rekrutieren

Irgendwann kommt man als Unternehmer an den Punkt, an dem man nicht mehr alles alleine machen kann. Zeit zu wachsen! Erlauben Sie sich optimistisch in die Zukunft zu schauen: Aufgaben teilen, kann sich lohnen! Wir geben Ihnen ein paar Tipps an die Hand wie Sie individuelle Stellenanzeigen ganz einfach verbreiten können – und das schon ab 0 EUR im Monat.

Wie läuft Recruiting bei kleinen Unternehmen?

Normalerweise läuft das doch so ab: Sie veröffentlichen Stellenanzeigen in Gratisportalen oder formulieren ein Gesuch auf Ihrer Homepage. Oder Sie lassen sich aus Ihrem persönlichen Netzwerk Kandidaten empfehlen – was mal mehr und mal weniger gut klappt. Vielleicht haben Sie sogar schon mal eine Stellenanzeige an ein Schwarzes Brett gepinnt. Wenn Sie sich da gerade wiedergefunden haben, dann kennen Sie bestimmt auch das:

So macht das keinen Spaß!

  • Sie verlieren den Überblick über die vielen Portale, die Sie verwalten müssen.
  • Das Erstellen der Anzeigen nimmt sehr viel Zeit in Anspruch.
  • Der unsortierte Haufen an Lebensläufen und Anschreiben in Ihrem E-Mail-Programm wird immer größer.

Wie schön wäre es, wenn es eine effiziente Software-Lösung dafür gäbe. Was würden Sie dazu sagen, wenn man Ihnen erzählen würde, dass die webbasierte Software Connectoor die Lösung für Ihr Problem ist – und das schon ab 0 EUR! Lesen Sie, was für Vorteile Sie mit Connectoor nutzen können:

Was ist der Connectoor?Connectoor-Personalberatung

Stellen Sie sich vor: Sie sind intergalaktischer Sternesammler. Sie sitzen im Cockpit Ihres Raumschiffs und gleiten durch den Weltraum. Man sollte den Arbeitsmarkt zwar nicht schwarzmalen, aber unendlich erscheint er doch häufig! Sie sind auf der Suche nach Talenten für Ihre vakanten Stellen, eben den besonders funkelnden Sternen. Bringen Sie sich mit Connectoor auf Kurs und schnappen Sie sich die Bewerber, die am besten in Ihr Sonnensystem passen. Und jetzt fragen Sie sich bestimmt, welche Schalter und Knöpfe es in Ihrem abgespaceten Cockpit gibt.

Karriereseiten pflegen mit Null AufwandConnectoor-Karriereseiten

Zum Beispiel können Sie mit Connectoor eine eigene Karriereseite anlegen – und das mit nur wenigen Klicks. Diese kann farblich an Ihr Corporate Design angepasst werden, so dass Sie sich perfekt in Ihre Homepage eingliedert.

Sie sind ein kleines Start-Up und haben noch keine eigene Homepage? Wie wäre es, wenn Sie Bewerber über Ihre Facebook-Page finden?


Mitarbeiter finden mit Facebook

Thumb-Facebook-StellenmarktAlle Stellenanzeigen die Sie anlegen, werden wie in einem Online-Formular − dem Connectoor Jobboard − gesammelt. Die Kandidaten können sich direkt über diese Schnittstelle bei Ihnen vorstellen und Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen. Das Fenster können Sie auch auf Ihrer Facebook-Page einbinden. Mehr dazu hier.


Wie machen das eigentlich große Unternehmen?

Wenn man das entsprechende Budget zur Verfügung hat, bewirbt man Vakanzen üblicherweise über Online-Jobbörsen (z.B. Monster, Stepstone). Das sind wichtige Anlaufstellen mit großer Anziehungskraft für Bewerber. Mit dem Connectoor haben Sie den Vorteil, dass Sie Online-Jobbörsen buchen können, ohne sich bei jedem Portal einzeln anzumelden. Einmal über Connectoor erstellt, kann die Stellenanzeige in vielen Online-Jobbörsen veröffentlicht werden. Alle Bewerbungen treffen an einer zentralen Stelle ein. Dort können Sie Bewerber in einem professionellen Bewerbermanagementsystem bewerten, eine Vorauswahl treffen und direkt aus dem System den Wunschkandidaten einladen, genau wie in großen Unternehmen üblich.

Das Connectoor Bewerbermanagement-Tool ist übersichtlich und einfach zu bedienen.

 

Hilfe durch PersonalberaterConnectoor-Personalvermittler

Sollten Sie auf der Suche nach speziellen Fachkräften sein – zum Beispiel Ihrem persönlichen Chewbacca – können unsere Personalberater Sie in der Suche nach den Besten unterstützen. Einfach im Connectoor-Cockpit das Paket „Personalberater“ aktivieren. Ein professioneller Personalberater wird sich dann innerhalb der nächsten Tage mit Ihnen in Verbindung setzen.


Testen Sie 30 Tage Premium kostenlos

Probieren Sie es doch einfach mal aus. Lassen Sie sich von uns kostenlos und unverbindlich den Connectoor in einer Demo von uns zeigen.

Unser kostenloses Angebot für kleine Unternehmen: